Большой юридический словарь - трудовое правоотношение
Связанные словари
Трудовое правоотношение
трудовое правоотношение
отношение, основанное на соглашении между субъектами трудового права работником и работодателем (трудовом договоре, договоре найма труда) и урегулированное нормами трудового права. Признаками трудового правоотношения являются личное выполнение работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинение работника правилам внутреннего трудового распорядка и нормам труда, установленным работодателем. Работодатель при этом обеспечивает установленные в нормативном или в договорном порядке условия труда, а также полную и свое временную оплату труда работника. Трудовое правоотношение является правовой формой наемного труда. Отношения, основанные на иных формах применения труда граждан (военная служба, правоохранительная служба в системе МВД России, членство в производственном кооперативе и др.), имеют иной субъектный состав, иную юридическую природу и основания возникновения и соответственно не образуют понятия "трудовое правоотношение" . Трудовое правоотношение категория, присущая исключительно отрасли трудового права.
Рейтинг статьи:
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 1744 | |
2 | 1726 | |
3 | 1689 | |
4 | 1341 | |
5 | 1338 | |
6 | 1266 | |
7 | 1161 | |
8 | 1155 | |
9 | 1155 | |
10 | 1154 | |
11 | 1128 | |
12 | 1108 | |
13 | 1031 | |
14 | 1010 | |
15 | 963 | |
16 | 920 | |
17 | 901 | |
18 | 874 | |
19 | 791 | |
20 | 735 |